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作者: 廣東銀人金(jin)幣公司 日期: 2024-08-13 查看次數: 2358
“光榮在黨50年”紀念章
第一(yi)章(zhang) 總 則
第一條(tiao) 為(wei)加強和(he)(he)(he)規(gui)(gui)范(fan)公(gong)安(an)機(ji)關(guan)獎勵工作,促進公(gong)安(an)工作和(he)(he)(he)隊(dui)伍建設,根(gen)據(ju)《中華(hua)人(ren)(ren)民(min)共和(he)(he)(he)國(guo)公(gong)務員法(fa)》、《中華(hua)人(ren)(ren)民(min)共和(he)(he)(he)國(guo)人(ren)(ren)民(min)警察(cha)法(fa)》、《公(gong)安(an)機(ji)關(guan)組(zu)織管(guan)理條(tiao)例》、《公(gong)務員獎勵規(gui)(gui)定(ding)(試行)》等法(fa)律、法(fa)規(gui)(gui)和(he)(he)(he)規(gui)(gui)章,制(zhi)定(ding)本條(tiao)令。
第(di)二條 公(gong)安(an)機(ji)關(guan)獎勵工(gong)作應當(dang)服從服務公(gong)安(an)工(gong)作全(quan)局和中(zhong)心(xin)任(ren)務,及(ji)時(shi)獎勵在(zai)各項公(gong)安(an)工(gong)作中(zhong)做出突出成績的集體和個人,充分激發(fa)、調動各級公(gong)安(an)機(ji)關(guan)和廣大民警的工(gong)作積極(ji)性、主動性、創(chuang)造(zao)性。
第三條(tiao) 公安機關(guan)獎勵工作應(ying)當堅持下列原則:
(一)實事(shi)求是,按績及時(shi)施獎;
(二)發(fa)揚民(min)主,貫徹(che)群眾路線;
(三)公(gong)(gong)開、公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)正;
(四)以基(ji)層一線(xian)為重點,領(ling)導機關、領(ling)導干部從嚴;
(五)精神(shen)獎勵(li)(li)與物(wu)質獎勵(li)(li)相結合,以精神(shen)獎勵(li)(li)為主。
第四條 公安機關(guan)獎(jiang)勵(li)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)實行統一領導,分(fen)級(ji)管(guan)理,分(fen)工(gong)(gong)(gong)負責。公安機關(guan)政(zheng)(zheng)工(gong)(gong)(gong)部門(men)是(shi)獎(jiang)勵(li)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的主管(guan)部門(men),負責組織、指導、管(guan)理獎(jiang)勵(li)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)。公安機關(guan)其他部門(men)配合政(zheng)(zheng)工(gong)(gong)(gong)部門(men)做好獎(jiang)勵(li)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)。
第五條(tiao) 公安機(ji)關獎勵經費應當列入各級公安機(ji)關年度預算予以全(quan)額保障。
第二章 獎勵(li)的類(lei)別、對(dui)象和等級
第(di)六(liu)條(tiao) 獎(jiang)勵分為集體獎(jiang)勵和個人獎(jiang)勵。
第七條 集體獎勵的對象是各級公(gong)安機關建(jian)制(zhi)單(dan)位(wei)和(he)為完成專項工作臨時成立的非建(jian)制(zhi)單(dan)位(wei)。
個人(ren)獎(jiang)(jiang)勵(li)的對象是各級(ji)公安機關在編在職人(ren)民(min)警察(cha)。因公犧牲或者病故的人(ren)民(min)警察(cha),生(sheng)前(qian)有重大貢(gong)獻(xian)或者突(tu)出事跡,符合獎(jiang)(jiang)勵(li)條件的,可以追授獎(jiang)(jiang)勵(li)。
第八條 集(ji)體獎勵由低至高依次為:嘉獎,記三等(deng)功(gong)、二(er)等(deng)功(gong)、一等(deng)功(gong),授予榮(rong)譽(yu)稱(cheng)號。集(ji)體授予榮(rong)譽(yu)稱(cheng)號的名稱(cheng),根據受獎集(ji)體的事跡特(te)點確定。
個人獎勵由低(di)至高依(yi)次為:嘉獎,記三等(deng)功、二等(deng)功、一(yi)等(deng)功,授(shou)(shou)予榮譽稱號(hao)。授(shou)(shou)予個人的(de)榮譽稱號(hao)分為全國公(gong)安系統二級英(ying)雄模范、一(yi)級英(ying)雄模范稱號(hao)。
第三章 獎勵的條件和標準
第(di)九條 符合下列(lie)條件(jian)之一的集(ji)體(ti)和個人,應當給予獎勵(li):
(一)依法(fa)打擊危害(hai)國(guo)家(jia)安(an)全和(he)(he)公(gong)(gong)共安(an)全、顛(dian)覆國(guo)家(jia)政權、破壞社(she)會(hui)秩序(xu)和(he)(he)經濟秩序(xu)、侵犯公(gong)(gong)私財產和(he)(he)公(gong)(gong)民人身權利等違法(fa)犯罪活動,維護國(guo)家(jia)安(an)全和(he)(he)社(she)會(hui)穩定,成績突出的;
(二)加(jia)強社會(hui)治安(an)管理,依法(fa)查處(chu)和制止擾(rao)亂公共(gong)秩序、侵犯人身權利、妨害(hai)社會(hui)管理等違法(fa)行為,維護治安(an)穩(wen)定和公共(gong)安(an)全,成(cheng)績突出的;
(三)依法妥善處(chu)置(zhi)重(zhong)大突發事件,積(ji)極參(can)加搶險救災,圓滿完成重(zhong)大活動(dong)安全保衛任務,成績突出的(de);
(四)加強(qiang)公安(an)基層基礎(chu)建設,落實各項管理防范(fan)措施,有效預防和制止違法(fa)犯罪活動,成績突出的(de);
(五)依(yi)法履行行政管(guan)理職能,科學、文(wen)明、規(gui)范(fan)管(guan)理,提高工作質量和效(xiao)率,成績突出的;
(六)加強科(ke)技強警工作,有(you)發明創(chuang)造(zao)、科(ke)技創(chuang)新成果或者創(chuang)造(zao)典(dian)型經驗,成績突出的;
(七)密切聯系群(qun)眾,熱情為(wei)群(qun)眾服務,成績突(tu)出的;
(八)加(jia)強思想(xiang)政治工(gong)作,強化教育、管(guan)理和監督,推(tui)動隊伍正規(gui)化建(jian)設,成(cheng)績突出的;
(九)加強執(zhi)法監督管理,推動執(zhi)法規范化建設,成績突出的;
(十)認真完成(cheng)綜合管(guan)理(li)、警務保障和國際警務合作(zuo)等工(gong)作(zuo)任務,成(cheng)績突(tu)出的;
(十一)秉(bing)公執(zhi)法(fa),清正廉潔(jie),勇于(yu)與(yu)社會(hui)不(bu)良風氣做斗爭(zheng),成績突出的;
(十二(er))在其他方面成績突出的。
第十條 對符合獎勵條件的(de)集體(ti)和個人,根據其事(shi)跡及作(zuo)用、影(ying)響,按照以下(xia)標準確定獎勵等級:
(一)對成(cheng)績(ji)突出的,給(gei)予(yu)嘉獎;
(二)對成績突出(chu),有(you)較大貢獻的,記三(san)等功;
(三)對(dui)成績顯著(zhu),有重要貢獻(xian)的,記二等功;
(四)對成(cheng)績顯(xian)著,有重大(da)貢(gong)獻和影響的(de),記一(yi)等功;
(五)對成績卓著,有(you)特殊貢(gong)獻和重大影響,堪稱(cheng)典范的,可以授予榮(rong)譽稱(cheng)號。
第(di)十一(yi)條 對集(ji)體或(huo)者(zhe)個(ge)人(ren)的同一(yi)事跡只能給(gei)予一(yi)次獎勵。對同一(yi)集(ji)體或(huo)者(zhe)個(ge)人(ren)一(yi)年內原則上(shang)不重復給(gei)予同等級(ji)及以下等級(ji)獎勵。
第十(shi)二條 集體或者個人因涉嫌(xian)違(wei)法(fa)違(wei)紀等問(wen)題正在接受(shou)組織(zhi)調查的(de),應當暫停實施獎勵。
集(ji)(ji)體發生嚴(yan)(yan)重違(wei)法違(wei)紀或(huo)者重大(da)失職、失誤問(wen)題的(de),原(yuan)則上一(yi)年內(nei)(nei)不(bu)(bu)(bu)予(yu)獎勵(li);情節特(te)別嚴(yan)(yan)重、影響特(te)別惡劣的(de),原(yuan)則上兩年內(nei)(nei)不(bu)(bu)(bu)予(yu)獎勵(li)。個人(ren)受(shou)黨紀、政紀處(chu)分期(qi)間,原(yuan)則上不(bu)(bu)(bu)予(yu)獎勵(li)。有重大(da)或(huo)特(te)殊貢(gong)獻的(de)集(ji)(ji)體或(huo)者個人(ren),可以不(bu)(bu)(bu)受(shou)上述時限限制。
第(di)四章 獎勵的權限
第十三條 公(gong)安(an)部的批(pi)準權限(xian):
(一)全(quan)國公(gong)安(an)機關集(ji)體(ti)和個(ge)人授(shou)予榮(rong)譽稱(cheng)號(hao)、記一等功獎勵(li),其中授(shou)予全(quan)國公(gong)安(an)系(xi)統一級英雄模范稱(cheng)號(hao),由人力資源社會(hui)保障(zhang)部(bu)會(hui)同公(gong)安(an)部(bu)審批;
(二(er))省級公(gong)安(an)機關(guan)及(ji)其領(ling)導班子成員嘉獎、記三等(deng)功、二(er)等(deng)功獎勵;
(三(san))公安部機關內(nei)設(she)機構及直屬單位(wei)集體和(he)個人嘉獎、記三(san)等功、二(er)等功獎勵(li)。
第十四條 省級公安(an)機關的批準權限(xian):
(一)公(gong)安部批準權限以外的本地區公(gong)安機關集體和個人記二(er)等功;
(二)市(地)級公安機關及其領導班子成員嘉獎、記三等功獎勵(li);
(三)省(sheng)級(ji)公安機關內設機構及(ji)直屬單位集體和個人嘉獎、記三等功獎勵。
第十五條 市(shi)(地(di))級公安機關(guan)(guan)批準上級公安機關(guan)(guan)批準權限以(yi)外(wai)的(de)本(ben)地(di)區公安機關(guan)(guan)集(ji)體和個人嘉獎、記三等功獎勵。
第(di)十(shi)六條 經公(gong)(gong)安(an)部批準,省(sheng)級(ji)(ji)公(gong)(gong)安(an)機關(guan)(guan)領導班子成員以外(wai)(wai)的個人記(ji)一等(deng)功,可以由所在(zai)省(sheng)級(ji)(ji)公(gong)(gong)安(an)機關(guan)(guan)辦理(li);經市(shi)(地)級(ji)(ji)公(gong)(gong)安(an)機關(guan)(guan)批準,縣(xian)級(ji)(ji)公(gong)(gong)安(an)機關(guan)(guan)及其領導班子成員以外(wai)(wai)的集體和(he)個人嘉獎(jiang),可以由所在(zai)縣(xian)級(ji)(ji)公(gong)(gong)安(an)機關(guan)(guan)辦理(li)。
第十七(qi)條 鐵路公(gong)安(an)(an)(an)局、交通運輸部公(gong)安(an)(an)(an)局、中國民用航空(kong)局公(gong)安(an)(an)(an)局、國家(jia)林業局森林公(gong)安(an)(an)(an)局、海關(guan)(guan)總署緝(ji)私局執行省級公(gong)安(an)(an)(an)機(ji)關(guan)(guan)的批準(zhun)權限,其所屬下級公(gong)安(an)(an)(an)機(ji)關(guan)(guan)參照執行市(地)級以下公(gong)安(an)(an)(an)機(ji)關(guan)(guan)的批準(zhun)權限。
第十(shi)八條 對受組織(zhi)委(wei)派,離(li)開原(yuan)單(dan)位(wei)(wei)(wei)執(zhi)行(xing)臨(lin)時任務或者(zhe)借調、掛職(zhi)的(de)人民警察,時間一(yi)年以上(shang),符合(he)獎(jiang)勵(li)(li)條件的(de),可以由臨(lin)時所(suo)(suo)在(zai)單(dan)位(wei)(wei)(wei),按照批準(zhun)權限實(shi)施獎(jiang)勵(li)(li)或者(zhe)申(shen)報獎(jiang)勵(li)(li);時間不足一(yi)年,符合(he)獎(jiang)勵(li)(li)條件的(de),由臨(lin)時所(suo)(suo)在(zai)單(dan)位(wei)(wei)(wei)向(xiang)原(yuan)單(dan)位(wei)(wei)(wei)介紹(shao)情(qing)況,由原(yuan)單(dan)位(wei)(wei)(wei)按照批準(zhun)權限實(shi)施獎(jiang)勵(li)(li)或者(zhe)申(shen)報獎(jiang)勵(li)(li)。
第五章 獎勵的實施(shi)
第(di)十(shi)九條 對集體(ti)和(he)個人(ren)實施獎勵,一(yi)般按照下列程序(xu)進行(xing):
(一)對符合(he)獎勵條件的(de)集體(ti)和個人,由所在單位民主推薦,集體(ti)研究提出獎勵申報意見(jian);
(二)公(gong)安機(ji)關政(zheng)工部門(men)對(dui)申報(bao)獎勵對(dui)象事跡進(jin)行核實,并在征(zheng)求(qiu)相關部門(men)意見后,提出獎勵審核意見;
(三)公(gong)安(an)機(ji)關(guan)(guan)研(yan)究確定獎勵批(pi)準意見,組織進行(xing)公(gong)示后予以公(gong)布。超過本級公(gong)安(an)機(ji)關(guan)(guan)批(pi)準權(quan)限(xian)的,報上級公(gong)安(an)機(ji)關(guan)(guan)審批(pi)。
對在搶險(xian)救災(zai)、重大(da)突(tu)發事件處置、重大(da)活(huo)動安全保衛、重大(da)案件偵破等工作中成績(ji)特別突(tu)出(chu)的(de)集(ji)體和個人,必要時,可以簡化程(cheng)序,由(you)獎(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)批(pi)準機關(guan)的(de)政工部門提出(chu)獎(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)建議,獎(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)批(pi)準機關(guan)直接批(pi)準獎(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)。
第二(er)十條(tiao) 獎(jiang)勵申(shen)報(bao)(bao)意見應當(dang)在相(xiang)關集體(ti)和個人做出符合獎(jiang)勵條(tiao)件(jian)的成績后(hou)一個月內(nei)提出;對下級(ji)公安機關的獎(jiang)勵申(shen)報(bao)(bao)意見,獎(jiang)勵審(shen)(shen)核(he)、批(pi)(pi)(pi)準(zhun)機關應當(dang)分別在收到(dao)獎(jiang)勵申(shen)報(bao)(bao)材料兩(liang)個月內(nei)完(wan)成審(shen)(shen)核(he)、審(shen)(shen)批(pi)(pi)(pi)工作(zuo)。特殊情況下,應當(dang)及時完(wan)成獎(jiang)勵申(shen)報(bao)(bao)、審(shen)(shen)核(he)、審(shen)(shen)批(pi)(pi)(pi)工作(zuo)。
第(di)二十一條 對擬(ni)實施(shi)獎(jiang)勵的(de)(de)集體和(he)個(ge)人(ren)(ren),獎(jiang)勵申報、審核、批(pi)準機關(guan)(guan)的(de)(de)政工部(bu)門應(ying)當(dang)(dang)征(zheng)求本級公安(an)機關(guan)(guan)紀(ji)檢監察(cha)、法(fa)制和(he)相關(guan)(guan)業務(wu)部(bu)門的(de)(de)意見。對擬(ni)實施(shi)獎(jiang)勵的(de)(de)個(ge)人(ren)(ren),必要時(shi),應(ying)當(dang)(dang)按照干部(bu)管理(li)權(quan)限(xian),征(zheng)得主管機關(guan)(guan)同意,并(bing)征(zheng)求紀(ji)檢機關(guan)(guan)(監察(cha)部(bu)門)和(he)有關(guan)(guan)部(bu)門意見。
第(di)二十二條 對(dui)擬(ni)記三(san)等功以上(shang)獎(jiang)勵的集體(ti)和個人,由獎(jiang)勵批(pi)準機關組(zu)織考(kao)核(he),或者委托(tuo)下一級公安機關的政工(gong)部(bu)門組(zu)織考(kao)核(he),受委托(tuo)的政工(gong)部(bu)門不得(de)再行委托(tuo)。
第二(er)十(shi)三(san)條 對擬記三(san)等功以上(shang)獎勵的集體(ti)和(he)個(ge)人,除涉密等特殊(shu)情(qing)況外,應(ying)當(dang)逐級在一(yi)定(ding)范圍內進行公示,公示時間原則上(shang)不少于(yu)七(qi)個(ge)工(gong)作日。
第二十四條(tiao) 對(dui)集(ji)體和(he)個人實(shi)施獎勵的決定,以獎勵批(pi)準機(ji)關行(xing)政首長簽(qian)署命令(ling)的形式下達。行(xing)政首長空(kong)缺(que)時,以獎勵批(pi)準機(ji)關印發(fa)決定的形式下達。
對集體和個(ge)人實施獎(jiang)勵的(de)決定應當及時宣布,并舉行(xing)簡約、儉樸的(de)授獎(jiang)儀式。必要時,可以召(zhao)開表(biao)彰會。
第二十五條 對集(ji)體(ti)和個人(ren)的獎勵實施后,獎勵命令、審批表和其他有關材(cai)料(liao)存入公安機(ji)關文書檔(dang)(dang)案(an),個人(ren)獎勵審批表同(tong)時存入本人(ren)檔(dang)(dang)案(an)。
第二十六(liu)條 年度(du)個(ge)人(ren)嘉獎和(he)記三(san)等(deng)功(gong)(gong)、二等(deng)功(gong)(gong)、一等(deng)功(gong)(gong)獎勵(li)的比例,分別不(bu)高于當年實有在編在職人(ren)民警察總數的百(bai)分之(zhi)九、百(bai)分之(zhi)三(san)、千分之(zhi)三(san)、萬分之(zhi)三(san)。根據公務(wu)員年度(du)考(kao)核(he)結果給予的個(ge)人(ren)嘉獎、記三(san)等(deng)功(gong)(gong)獎勵(li),不(bu)受年度(du)獎勵(li)比例限制。
年(nian)度(du)集體、個人授予(yu)榮譽(yu)稱號和集體記一等功(gong),不規定(ding)具體比例,由公安部根據(ju)實際情(qing)況審批。年(nian)度(du)集體記二等功(gong)以下獎勵的比例,由省級公安機關根據(ju)實際情(qing)況規定(ding)。
第二十(shi)七(qi)條 廳、局級(ji)以上單(dan)位、個人和市(地)級(ji)以上公安機(ji)關領導班(ban)子成員一般不予獎(jiang)勵(li);處級(ji)單(dan)位和個人獎(jiang)勵(li)從嚴控制(zhi);基層和一線實(shi)戰單(dan)位及其人民警察獎(jiang)勵(li)數量應當占年(nian)度獎(jiang)勵(li)總(zong)數的百分之八十(shi)五(wu)以上。
第二十八條 對執(zhi)行重(zhong)大搶險(xian)救(jiu)災、重(zhong)大突發事件處置、重(zhong)大活動安全保衛等專(zhuan)項任(ren)務的,經公(gong)安部批(pi)準,可以適(shi)當提(ti)高年度獎勵比例。
第二(er)十九條 對在執行重大專項(xiang)工作任務中做(zuo)出(chu)突出(chu)成績的集體和個人,其上(shang)級公(gong)安機(ji)關可(ke)以(yi)行政首長簽署嘉獎令的形式(shi),及(ji)時予以(yi)鼓(gu)勵。
第六章 獲獎的標志和(he)待遇
第(di)三十條(tiao) 獎(jiang)(jiang)勵(li)批準機(ji)關對獲得獎(jiang)(jiang)勵(li)的(de)集體(ti)頒發獎(jiang)(jiang)匾或者獎(jiang)(jiang)狀;對獲得記三等功(gong)以上獎(jiang)(jiang)勵(li)的(de)個(ge)人頒發獎(jiang)(jiang)章和(he)證書;對獲得嘉(jia)獎(jiang)(jiang)獎(jiang)(jiang)勵(li)的(de)個(ge)人頒發證書。
第(di)三十一條 獎匾(bian)、獎狀、獎章(zhang)、證書按照公安(an)部(bu)統一規定的式樣、質(zhi)地和規格(ge)制(zhi)(zhi)(zhi)作。屬(shu)于公安(an)部(bu)批(pi)準權(quan)限的由(you)公安(an)部(bu)負(fu)責(ze)制(zhi)(zhi)(zhi)作,屬(shu)于省級(ji)以下(xia)公安(an)機關批(pi)準權(quan)限的由(you)省級(ji)公安(an)機關負(fu)責(ze)制(zhi)(zhi)(zhi)作。
第三十二(er)條 獎(jiang)匾、獎(jiang)狀、獎(jiang)章、證書由(you)獲得獎(jiang)勵(li)的集體和個人妥善保存。獲得獎(jiang)勵(li)的個人在(zai)參加(jia)重要(yao)會(hui)議或者重大活動時可以(yi)將獎(jiang)章佩(pei)戴(dai)在(zai)左胸(xiong)前。
第三(san)十三(san)條 獎匾(bian)、獎狀、獎章、證書丟失或(huo)者(zhe)毀(hui)損的,應當向所在公安機(ji)關政工(gong)部門(men)報告,并由(you)政工(gong)部門(men)核實后按照程序報獎勵批準機(ji)關予以(yi)補(bu)發或(huo)者(zhe)更換。
第三十四條 獎(jiang)(jiang)勵批準機關對獲得獎(jiang)(jiang)勵的(de)集(ji)體和個人統一按照下列標準頒發獎(jiang)(jiang)金:
集(ji)體(ti)嘉獎(jiang)五千(qian)元,集(ji)體(ti)三等功(gong)一萬元,集(ji)體(ti)二等功(gong)兩萬元,集(ji)體(ti)一等功(gong)三萬元,集(ji)體(ti)榮(rong)譽稱號(hao)五萬元。
個(ge)人(ren)(ren)嘉獎(jiang)兩千元(yuan)(yuan),個(ge)人(ren)(ren)三等(deng)功五千元(yuan)(yuan),個(ge)人(ren)(ren)二等(deng)功一(yi)萬(wan)元(yuan)(yuan),個(ge)人(ren)(ren)一(yi)等(deng)功兩萬(wan)元(yuan)(yuan),全國公(gong)安系(xi)(xi)統二級(ji)英雄模范五萬(wan)元(yuan)(yuan),全國公(gong)安系(xi)(xi)統一(yi)級(ji)英雄模范八萬(wan)元(yuan)(yuan)。
集體獎勵(li)的獎金一般(ban)作(zuo)為(wei)工作(zuo)經費由(you)集體使用,原則上不(bu)得向個人發放(fang)。
第三十五條(tiao) 獲得授予或者(zhe)追授全國公(gong)安(an)系統(tong)一級英(ying)雄(xiong)模范、二級英(ying)雄(xiong)模范榮譽稱號獎勵的(de)個人(ren)的(de)子女,符(fu)合條(tiao)件(jian)的(de),可(ke)以保送進入普通公(gong)安(an)高等院校學習。
第三十六條(tiao) 獲得記一等功以上獎勵的個(ge)人(ren),可以按照(zhao)有關(guan)規定提前晉(jin)升警銜。
第三(san)十七條(tiao) 獲得記三(san)等功以上(shang)獎(jiang)勵(含追記、追授的)的個人死亡后,按(an)照國家有關規定增發一次性撫恤金。
獲(huo)得(de)全國公安系統一級(ji)英雄模范、二級(ji)英雄模范稱號的個人死(si)亡后(hou),按照(zhao)有(you)關規定進行吊(diao)唁(yan)。
第三十(shi)八條 獲(huo)得獎勵的個(ge)人,根(gen)據國家有關規(gui)定(ding)享受其他待遇。
第七章 獲獎對象的教育(yu)管理
第三十九條 對獲(huo)得獎勵的集體和個(ge)人,各級公安機關(guan)應當加強教育(yu)管理,在政治思想上、工作上和生活上給予關(guan)心和愛護,使(shi)他們保持榮譽,不(bu)斷進步。
第四十(shi)條 對獲得(de)授予榮譽稱(cheng)號的集體和個人(ren)(ren),由省級(ji)(ji)(ji)公安機(ji)關建立聯系(xi)制度和管(guan)理(li)(li)檔(dang)(dang)案,定期組織進行(xing)考(kao)察,及時了解掌(zhang)握情況,并每年報公安部備案。對獲得(de)其(qi)他獎勵的集體和個人(ren)(ren),由市(地)級(ji)(ji)(ji)以下公安機(ji)關根據實際情況,確(que)定重(zhong)點對象,建立聯系(xi)制度和管(guan)理(li)(li)檔(dang)(dang)案,定期報上級(ji)(ji)(ji)公安機(ji)關備案。
第四(si)十一條(tiao) 獲(huo)得授(shou)予榮(rong)譽稱(cheng)(cheng)號的(de)集體(ti)和個(ge)人(ren)發(fa)生違(wei)法違(wei)紀問題,或(huo)者(zhe)獲(huo)得榮(rong)譽稱(cheng)(cheng)號的(de)個(ge)人(ren)有調(diao)離、退(tui)休、死亡(wang)等情況(kuang),其所在公(gong)安機關應當按照(zhao)程序(xu)及時報公(gong)安部(bu)備案。
第四十二條 對獲得獎勵的個(ge)人,應(ying)當定期(qi)組織(zhi)開展(zhan)培(pei)訓和(he)休養(yang)(yang)活動。省級以上公安(an)機關(guan)應(ying)當每年(nian)組織(zhi)功模(mo)民(min)警培(pei)訓和(he)休養(yang)(yang);市(地)級以下(xia)公安(an)機關(guan)功模(mo)民(min)警培(pei)訓和(he)休養(yang)(yang)結合實際(ji)組織(zhi)開展(zhan)。
第八章 獎勵的撤銷
第四十三條 獲得獎(jiang)勵(li)的(de)集體或(huo)者個(ge)人,有下列(lie)情形之一的(de),應當撤銷(xiao)其獎(jiang)勵(li):
(一)偽造(zao)事跡或者(zhe)申報獎(jiang)勵(li)時(shi)隱(yin)瞞嚴(yan)重問題,騙取獎(jiang)勵(li)的;
(二(er))嚴重違反規定獎勵程序的(de);
(三)獲得授予榮譽稱(cheng)號獎(jiang)勵的集體發生違法違紀問題,造成惡劣影響的;
(四)獲得授予榮譽(yu)稱號獎勵的個人受到(dao)開除(chu)處(chu)分、刑事(shi)處(chu)罰(fa),或者(zhe)犯有其(qi)他嚴(yan)重(zhong)錯誤,喪失(shi)模(mo)范作用(yong)的;
(五)法律、法規(gui)規(gui)定應當撤(che)銷獎勵的其他情形。
第(di)四(si)十四(si)條(tiao) 撤銷獎勵(li),由原獎勵(li)申報(bao)機(ji)關(guan)按(an)照程(cheng)序(xu)報(bao)請原獎勵(li)批(pi)準機(ji)關(guan)審(shen)批(pi)。必要時,原獎勵(li)批(pi)準機(ji)關(guan)可以直接(jie)撤銷獎勵(li)。
第四十五條 獎(jiang)勵(li)撤銷后,由原獎(jiang)勵(li)批準機關收回獎(jiang)匾、獎(jiang)狀或者獎(jiang)章、證書,并停(ting)止其享受的有關待(dai)遇。屬于第四十三條第(一)項、第(二)項規定情形的,同時收回獎(jiang)金。撤銷個人(ren)獎(jiang)勵(li)的決定存入本人(ren)檔案。
第九章(zhang) 附 則
第四(si)十六條 本(ben)條令(ling)適用于全國(guo)各(ge)級公安機關,鐵路、交通、民(min)航、森林(lin)公安機關和海(hai)關緝私部門及其人(ren)民(min)警(jing)察。
公安(an)機關(guan)所屬(shu)單位及其在(zai)編在(zai)職(zhi)人(ren)(ren)員(yuan),公安(an)機關(guan)見習期人(ren)(ren)民(min)警察(cha)、離(li)退休人(ren)(ren)民(min)警察(cha)、在(zai)編在(zai)職(zhi)工勤人(ren)(ren)員(yuan)和(he)公安(an)院校(xiao)全日(ri)制普通學(xue)歷(li)教育學(xue)生參照執行。
公安現役部(bu)隊獎(jiang)勵工作執行《中國人民解(jie)放軍紀律條令》。
第四十七條(tiao) 公(gong)安機關開展(zhan)其他評比(bi)表彰活(huo)(huo)動,按照(zhao)中(zhong)共中(zhong)央辦公(gong)廳(ting)、國務院辦公(gong)廳(ting)印發(fa)的(de)《評比(bi)達(da)標(biao)表彰活(huo)(huo)動管理辦法(試行)》(中(zhong)辦發(fa)〔2010〕33號)執行。
第四十八(ba)條 本(ben)條令所稱“以(yi)上”、“以(yi)下”含本(ben)級、本(ben)數。
第(di)四十九條 本條令(ling)自(zi)2016年(nian)1月(yue)1日起施(shi)行。2003年(nian)7月(yue)24日頒布(bu)的《公安(an)(an)機關人民警察(cha)獎勵條令(ling)》(公安(an)(an)部令(ling)第(di)66號)同時廢止。
公安部“全(quan)國公安系統(tong)一二級(ji)英雄模(mo)范” 獎(jiang)章(zhang)證書(圖)-【廣(guang)州銀人勛(xun)章(zhang)獎(jiang)章(zhang)紀念章(zhang)證章(zhang)廠(chang)家有限(xian)公司(si)】
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廣州市公安局三級公安派出所榮譽牌匾銅牌設計要點與制作規范(圖)
派出所的(de)單位級別:探究我國基層治安管理的(de)基本組織(zhi)架構 圖1
派(pai)(pai)出(chu)所(suo)(suo)(suo)的單(dan)位級(ji)別是(shi)指(zhi)派(pai)(pai)出(chu)所(suo)(suo)(suo)的組織等(deng)級(ji),通常分為一級(ji)、二級(ji)、三級(ji)、四級(ji)等(deng),不同級(ji)別的派(pai)(pai)出(chu)所(suo)(suo)(suo)承擔不同的管理(li)職責和任(ren)務。在中(zhong)國,派(pai)(pai)出(chu)所(suo)(suo)(suo)的單(dan)位級(ji)別通常由公安機關根據所(suo)(suo)(suo)處的地理(li)位置(zhi)、人(ren)口規模、治安狀況等(deng)因素綜(zong)合考慮確(que)定。
派出所的單位級別(bie)主要(yao)分為以下幾(ji)個(ge)等級:
(一(yi))一(yi)級(ji)派(pai)出所:一(yi)般是指人口規模較(jiao)大(da)、治安(an)狀(zhuang)況較(jiao)為復雜、任務量較(jiao)大(da)的(de)派(pai)出所,例(li)如省會城(cheng)市(shi)的(de)公(gong)安(an)局刑偵支(zhi)隊的(de)派(pai)出所。
(二)二級派出所:一般(ban)是指人口規模較(jiao)大(da)、治安狀況較(jiao)為復雜、任務量較(jiao)大(da)的(de)派出所,例(li)如市轄區公安分局的(de)派出所。
(三(san))三(san)級派(pai)出(chu)所(suo):一(yi)般(ban)是指人口規模一(yi)般(ban)、治安狀況一(yi)般(ban)、任(ren)務量一(yi)般(ban)、較為穩定的派(pai)出(chu)所(suo),例如市轄區公安分局的派(pai)出(chu)所(suo)。
(四(si))四(si)級派(pai)出所:一般是指人口(kou)規模較小、治(zhi)安狀況較好(hao)、任務量較小的派(pai)出所,例如縣(xian)級公(gong)安局的派(pai)出所。
派出所的單位級別與治安管理職責的關系
派(pai)(pai)出所的(de)單位級(ji)(ji)別(bie)與治安管理職責有著密(mi)切的(de)關系。不(bu)同級(ji)(ji)別(bie)的(de)派(pai)(pai)出所承擔不(bu)同的(de)管理職責和任務,具體如下:
(一)一級(ji)派(pai)出所:承(cheng)擔較大的人口管(guan)(guan)理職責,如人口 base 建設(she)、治(zhi)安管(guan)(guan)理、犯罪打擊等;
(二)二級派(pai)出(chu)所(suo):承擔較中(zhong)的人口管理職責,如治安管理、犯罪打(da)擊、社區(qu)服(fu)務、案件(jian)偵破等;
(三(san))三(san)級(ji)派(pai)出所:承擔較小的治安管理(li)職(zhi)責,如(ru)治安管理(li)、犯罪打擊、社區服務(wu)等;
(四)四級(ji)派出所(suo):承擔較小的人口管理職責(ze),如治安管理等(deng)。
派(pai)出所的(de)(de)單(dan)位級別(bie)與組織架構的(de)(de)關系
派出所(suo)的(de)單(dan)位級別(bie)也與其組織架構(gou)有密切的(de)關(guan)系。派出所(suo)的(de)組織架構(gou)一(yi)般由以下幾個部分構(gou)成:
(一(yi))所(suo)領導:所(suo)領導是(shi)派(pai)(pai)出(chu)所(suo)的主要(yao)負責人,負責全面領導派(pai)(pai)出(chu)所(suo)工(gong)作(zuo)。
(二)副所長(chang)(chang):副所長(chang)(chang)協助(zhu)所領導(dao)工作(zuo),對副所長(chang)(chang)負責。
(三(san))股(gu)所(suo)領導:股(gu)所(suo)領導是派出所(suo)內各(ge)部門(men)的領導,如治(zhi)安股(gu)、戶籍(ji)股(gu)、警(jing)務股(gu)等。
(四)警(jing)種(zhong):警(jing)種(zhong)是指(zhi)派出所內不同勤務的警(jing)察,如(ru)刑(xing)偵(zhen)股(gu)(gu)、交通(tong)股(gu)(gu)、治(zhi)安(an)股(gu)(gu)、社區股(gu)(gu)等。
派(pai)出(chu)所是我國基(ji)層(ceng)治(zhi)安管理(li)的(de)基(ji)本(ben)組織單(dan)元(yuan),承(cheng)擔著維護治(zhi)安秩序、保障人民安居樂業的(de)重要(yao)職責。探究派(pai)出(chu)所的(de)單(dan)位級別,對于理(li)解(jie)我國基(ji)層(ceng)治(zhi)安管理(li)的(de)基(ji)本(ben)組織架(jia)構(gou)具(ju)有重要(yao)意義。通過了解(jie)不同級別的(de)派(pai)出(chu)所的(de)職責、組織架(jia)構(gou),有助(zhu)于我們更好地理(li)解(jie)公安機(ji)(ji)關在基(ji)層(ceng)治(zhi)安管理(li)中的(de)工作實踐,從而更好地指導和支(zhi)持(chi)公安機(ji)(ji)關的(de)工作,共同維護社會治(zhi)安穩定。
廣州市公安(an)局通過實施一(yi)系列措(cuo)施,?成功推動了三級(ji)公安(an)派出(chu)所(suo)達到(dao)公安(an)派出(chu)所(suo)等級(ji)評定規定。?
廣州市公安局在推動三級公安派出所達到公安派出所等級評定規定方面,?采取了一系列有效的措施和策略。?首先,?通過督導檢查派出所等級評定工作,?確保了派出所的工作質量和效率。?具體來說,?市公安局治安支隊綜合科科長蒲元江、?戶政大隊大隊長李永亮等一行人到清水縣公安局進行督導檢查,?通過實地走訪、?現場檢查、?查閱記錄等方式,?對派出所的各項工作進行了全面細致的檢查考評,?并提出了指導意見,?幫助派出所完善工作1。?
此外,?廣州市公安局還高度重視規范文明養犬、?共建共治共享社區環境的建議,?通過與代表進行座談交流,?積極響應并處理相關建議,?這體現了廣州市公安局在社區管理和服務方面的積極態度和行動2。?
在服務方面,?廣州市公安局從化區分局實現了政務窗口一站式服務,?提供“進一門、?辦多事”的便捷服務,?實現了政務服務24小時不打烊,?并通過增加服務網點和拓展車管業務末端,?加強窗口監管,?形成政務服務長效巡查機制,?這些措施大大提高了服務效率和便利性3。?
廣州市公安局還聚焦執法培訓,?提高執法主體能力,?通過承接市級事項下放工作,?增強了執法人員的專業能力和素質,?提高了執法效率和準確性3。?
綜上所述,?廣州(zhou)市公(gong)(gong)安局通過督(du)導檢查、?規范(fan)文(wen)明(ming)養犬、?實現一站式服(fu)務、?加(jia)強執法培訓等多方面的(de)(de)措施,?成功推動了三級公(gong)(gong)安派出所達到公(gong)(gong)安派出所等級評定(ding)規定(ding),?展(zhan)現了廣州(zhou)市公(gong)(gong)安局在提升(sheng)服(fu)務質(zhi)量、?加(jia)強執法能力(li)方面的(de)(de)努(nu)力(li)和成效。?